وبعضوية كل من" السكرتير العام للمحافظة – السكرتير العام المساعد للمحافظة - المستشار القانوني – وكيل وزارة التنظيم والإدارة – وكيل وزارة التضامن الإجتماعي – وكيل وزرة القوى العاملة"
وقامت اللجنة بمراجعة الملفات المقدمة لعدد 27 موظف تقدموا على 6 وظائف تمثلوا في (مدير عام الإدارة العامة لتنمية المجتمعات المحلية وشئون المرأة بمديرية التضامن الإجتماعي – تجديد لمدير عام طب الأسنان بالغربية – مدير عام الإدارة العامة بالمجازر والصحة العامة بمديرية الطب البيطري – مدير عام الخدمات الزراعية ، مدير عام التعاون الزراعي ، مدير عام الإرشاد الزراعي بمديرية الزراعة) وأنهت إجراءات المقابلة لإختيار المرشحين للوظائف.
وفى هذا الإطار؛ أكد محافظ الغربية أن إختبارات إختيار القيادات بجميع قطاعات العمل تهدف إلى التعرف على الإمكانيات البشرية للمرشح لشغل الوظيفة ، وذلك في إطار الحرص على النهوض بالعمل الإداري والإرتقاء بكافة الخدمات المقدمة للمواطنين وتحسين مستوى أداء العمل الحكومي ، وكذا ضخ دماء جديدة والإستعانة بالشباب من ذوى الكفاءة والخبرة لتولى المناصب القيادية بالمحافظة وتمكين المرأة وتطوير منظومة العمل.
اترك تعليق